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Date d’entrée en fonction : Dès que possible |
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Salaire : À discuter |
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Horaire de travail : 40 heures – temps plein |
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Statut de l’emploi : Permanent, télétravail possible |
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Quart de travail : Jour |
Nous sommes actuellement à la recherche d’un·e acheteur·euse senior pour se joindre à notre équipe.
Le Groupe Alamo compte près de 4 500 employés à travers le monde. Dans ce rôle, vous ferez partie de l’équipe Neige et Glace Canada, qui se spécialise dans les solutions de déneigement pour les équipements lourds du marché nord-américain.
L’équipe Neige et Glace regroupe environ 350 employés répartis sur nos sites de St-Valérien-de-Milton, Ayer’s Cliff, Laval, Mississauga et Calgary, au sein des marques Tenco et Les Équipements Everest.
Bien implanté en Amérique du Nord, le groupe est reconnu pour ses équipements innovants et de grande qualité.
Nous cherchons une personne motivée et expérimentée, prête à relever de nouveaux défis dans le domaine des achats et de l’approvisionnement, et désireuse de faire progresser son expertise au sein d’une équipe dynamique.
Si ce poste t’interpelle, on veut te rencontrer !
En tant qu’acheteur·euse senior, et sous la supervision du directeur de l’approvisionnement, tu seras responsable de gérer, optimiser et fiabiliser les processus d’achat liés aux composants de production, sous-ensembles, consommables de ligne ainsi qu’aux fournitures non-MRO (Maintenance, Réparations et Opérations).
Tes responsabilités
Traduire les besoins planifiés ou les demandes internes en commandes d’achat claires, structurées et optimisées, tout en garantissant leur traçabilité dans l’ERP.
Assurer la transmission rapide, complète et fiable des commandes aux fournisseurs, en respectant les priorités de production et les contraintes logistiques.
Suivre rigoureusement les délais de livraison, les accusés de réception et les confirmations fournisseurs dans l’ERP, tout en maintenant une couverture d’approvisionnement optimale.
Identifier, analyser et résoudre les problèmes liés aux ruptures, retards, erreurs de livraison ou écarts de conformité, en coordination avec les parties prenantes internes.
Garantir la qualité et la fiabilité des données achats dans l’ERP (prix, délais, quantités minimales, codes articles) et veiller à leur mise à jour régulière.
Être le point de contact opérationnel auprès des fournisseurs, en gérant les échanges quotidiens pour assurer une exécution fluide et réactive des commandes.
Collaborer étroitement avec les équipes de planification, production, qualité, entrepôt et finance pour garantir la disponibilité des matières et composants critiques.
Suivre et analyser les indicateurs de performance fournisseurs (OTIF, litiges, taux d’alertes, délais de réponse) et contribuer activement à l’amélioration continue.
Participer aux audits internes et fournisseurs, identifier les causes racines des écarts, et piloter la mise en œuvre de plans d’action correctifs et préventifs.
Contribuer à la transformation des processus d’approvisionnement en harmonisant les pratiques post-fusion, en standardisant les flux et en partageant l’expertise avec les autres entités canadiennes.
Effectuer toutes autres tâches connexes.
Baccalauréat ou formation technique en gestion des opérations, logistique, chaîne d’approvisionnement, administration des affaires et/ou formation ou expérience dans une discipline pertinente
8 à 15 ans d’expérience en achats opérationnels dans un environnement industriel
Expérience en gestion de volumes importants de commandes, multisites, avec contraintes de production
Expérience démontrée en gestion de la relation fournisseurs, résolution de problèmes et coordination interservices
Maîtrise d’un ERP intégré (idéalement SAP, JD Edwards ou équivalent)
Connaissance de l’environnement MS Office (Excel, Word)
Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
Forte compréhension des composants mécaniques, hydrauliques ou électromécaniques
Autonome et orienté résultats : sait prioriser, agir sans attendre et garantir fiabilité et respect des délais
Communication fluide : à l’aise à l’oral comme à l’écrit, avec les équipes internes et les fournisseurs
Esprit collaboratif : travaille en coordination avec production, planification, entrepôts et qualité, en tenant compte des impacts aval.
On prend le temps d’avoir du plaisir — des tournois de golf aux soirées de hockey, et bien plus encore.
Continuez à développer vos compétences avec nos mentors.
30 minutes de dîner payé pour les employés syndiqués
Après 3 mois, et incluant un plan dentaire après 1 an de service continu.
Prime de référencement généreuse jusqu’à 2000$/an
